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深度报道或非虚构写作 制造业
x.com 2025-05-06 昨天 蓝领受雇者 电子/仪器/计算机, 制造业 广东省

「广东惠州:源高公司出尔反尔,数百工人维权反遭威胁(2025.05.05)」5月5日,广东惠州,数百名源高电器公司的工人返岗时惊讶地发现,工厂大门紧闭,车间门锁已被更换,甚至连他们的私人物品也无法取回。在假期前,工厂老板曾向维权工人承诺,假期结束后将恢复生产,工人们因此安心回家过节。然而,公司承诺复工,只是为了稳住工人、诱使他们离开工厂。 一个月前的4月1日,源高公司突然宣布放假两个月,引发工人集……

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www.sohu.com 2025-04-29 南方都市报 蓝领受雇者 制造业 广东省

深圳市中小微型企业数量多,行业分布广,但在履行职业病防控主体责任方面,特别是小微企业,职业病防控意识薄弱,主体责任缺失的问题较为突出。职业病危害因素定期检测开展率、在岗期间职业健康检查开展率、职业病危害项目申报率和职业健康培训开展率均明显处……

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www.163.com 2025-04-24 大象新闻 青年学生/职校/实习生 电子/仪器/计算机, 机械/设备生产, 制造业

近年来,每到毕业季,关于第一学历就业歧视的话题常常引发热议。人力资源服务机构“前程无忧”的一项相关调研显示,七成受访者曾遇到第一学历限制。其中,有四成受访者曾接触到企业在招聘信息中明确标注了“985/211本科优先”,近三成受访者表示在应聘……

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marxist.tw 2025-04-20 蓝领受雇者 电子/仪器/计算机, 制造业

比亚迪显然无意将飞涨的利润回馈给那些真正创造财富的工人。在改善工作环境、提升薪资方面,公司毫无实质动作。相较之下,比亚迪的资本家们更热衷于借助其在汽车产业的优势,持续朝向资讯科技、人工智慧等高利润新兴领域扩张,试图建构一个庞大的企业帝国。尽……

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aquariuseras.substack.com 2025-04-19 蓝领受雇者 制造业 广东省

东莞市森和纸业有限公司因经营不善,数百名工人面临工资拖欠和变相解雇的困境。工人们在未收到工资的情况下,发起维权行动,要求支付拖欠的工资和经济补偿金。工人代表张涛指出,工厂自去年9月开始就已出现拖欠工资的情况,至今仍有数月工资未发放。工人们的……

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feed.laborinfocn7.com 2025-04-18 蓝领受雇者 制造业

彝族工人的集体行动却不断被塑造成“爱闹事、不听话”的刻板印象,加之对凉山彝族文化的历史性误解与排斥,使得彝族身份愈发被污名化。因此,彝族工人很难得到社会层面的支持,只能更多地依靠同族的帮助在劳动市场中生存。企业却利用这一点,塑造“彝族难管理……

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mp.weixin.qq.com 2025-04-16 蓝领受雇者 纺织/服饰/家具, 制造业 广东省

劳动密集型产业是受关税振荡影响最大的产业。由于商品附加值低,传统玩具制造业走的是以量取胜的道路。但翻倍的关税甚至超过商品本身的价值,无论是代工厂还是渠道商都不得不暂停生产和贸易,把希望寄托于政策改变上。陈静暂时没有计划发展别的市场,对于小微……

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telegra.ph 2025-04-15 蓝领受雇者 电子/仪器/计算机, 制造业 江苏省

比亚迪显然无意将飞涨的利润回馈给那些真正创造财富的工人。在改善工作环境、提升薪资方面,公司毫无实质性动作。相比之下,比亚迪的资本家们更热衷于借助其在汽车产业中的优势,持续向信息科技、人工智能等高利润新兴领域扩张,试图构建一个庞大的企业帝国……

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mp.weixin.qq.com 2025-04-15 蓝领受雇者 机械/设备生产, 制造业 上海市

哪吒汽车上海总部撤离,员工人数从1700人减少至300多人,已连续五个月处于“半薪状态”。员工社保虽有缴纳,但常常延迟。经销商们在维权群中集体讨要赔偿,哪吒汽车欠款近200万元,拖欠车款和售后索赔。车主也面临车机系统频繁断网的问题,影响正常……

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www.laborfact.com 2025-04-13 蓝领受雇者 制造业

工人会拜托领班帮忙协调事情,领班也会拜托更上级去协调。有时只是拜托其他工人暂时停工,也有时会涉及从其他单位借用吊车、叉车来完成任务。即使现场可能真的存在空缺人力,但借用人力在现场是最困难的。承受业绩和进度压力的本地现场管理人员面临两难,一方……

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mp.weixin.qq.com 2025-04-12 白领受雇者 制造业

月薪降级指向多重原因,受到冲击的行业薪资难免整体下调,个人基于人生规划做出的职业变动,也导致薪资波动,主动GAP休息或者被辞退后空窗,直接让薪资降为0,而新的工作机会遥遥无期。薪资的缩减,无法避免带来了生活压力,大部分人选择通过消费降级弥补……

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www.sohu.com 2025-04-10 澎湃新闻 蓝领受雇者 制造业 北京市

不少达到退休年龄的劳动者选择继续工作,但在现实中常面临就业保障难题。超龄劳动者常因无法建立劳动关系,被排除在工伤保险体系之外。重庆的邱女士在清洁公司工作时受伤,因公司与她签订的是劳务协议,声称不适用《工伤保险条例》,导致工伤认定存在争议。法……

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mp.weixin.qq.com 2025-04-07 蓝领受雇者 电子/仪器/计算机, 制造业 广东省

小芳在富士康工作六年半,因多次投诉遭遇猥亵而被公司以旷工为由非法解雇。尽管仲裁鉴定表明公司伪造培训记录签字,富士康依然胜诉。小芳的案件已被法院受理,将于2025年开庭。她的经历反映了企业对员工权益的漠视,以及在遭受侵害后,受害者面临的二次伤……

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www.163.com 2025-04-04 上游新闻 白领受雇者 机械/设备生产, 制造业 上海市

达闼机器人出现危机,员工工资被拖欠。公司创始人表示将逐步解决离职补偿,但员工反映工资未结清,社保停缴,欠薪情况严重。一名员工称,工资折半发放,欠薪金额普遍在十万元左右。大楼已转租,办公区几乎无人,员工在社交平台上发帖讨薪,反映出公司资金流动……

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zhuanlan.zhihu.com 2025-04-02 蓝领受雇者 电子/仪器/计算机, 制造业 广东省

唐珍芳在富士康工作多年,因维权被公司以旷工为由非法解雇。她在工会投诉维权期间,因请假去工会被认定为旷工,最终遭到开除。仲裁过程中,富士康出示的“员工纪律宣讲签到表”经鉴定为假冒,然而仲裁员未对规章制度的合法性进行审查,导致唐珍芳的维权遭遇挫……

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www.163.com 2025-04-02 眼望北方 蓝领受雇者 电子/仪器/计算机, 制造业 广东省

唐珍芳因连续多日在工会投诉而被富士康以旷工为由开除。在劳动仲裁过程中,尽管富士康提交的假证据被鉴定为伪造,仲裁员却未对规章制度的合法性进行审查,最终富士康依然胜诉。唐珍芳认为请假去工会维权不应被视为旷工,但仲裁员的态度和裁决让她感到失望。她……

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www.163.com 2025-03-31 中工网 蓝领受雇者 制造业 上海市

刘应多在上海耀钻企业工作仅7天便因工受伤,公司却拒绝承认工伤并不配合后续的劳动能力鉴定。尽管人社局已认定其为工伤,耀钻仍不承认这一决定,且未为其缴纳社保,导致刘应多面临医疗费用和工伤待遇的双重困境。公司在维权过程中采取冷处理,甚至威胁拖延……

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news.qq.com 2025-03-26 白领受雇者 机械/设备生产, 制造业

该企业在招聘智驾团队时,就相当于把这个项目做了一个“内包”,找的就是能把产品做出来的雇佣兵团队。而这个低阶产品上线后,模型已经搭建完毕,剩下的就是用数据来喂养、迭代模型,以及一些日常的运、维、应急工作,完全不需要开发期里的大规模团队。残酷的……

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www.sohu.com 2025-03-20 界面新闻 蓝领受雇者 纺织/服饰/家具, 制造业 广东省

尽管工厂开出了高薪,但依然难以吸引工人。这背后,是一场关于工作方式、职业发展以及生活选择的深刻变革。服装厂的工作环境,往往与“艰苦”二字紧密相连。噪音、粉尘、狭窄的空间,以及长时间站立或重复性操作,让工人的身心承受巨大压力。尤其是在赶工期时……

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mp.weixin.qq.com 2025-03-19 亿邦动力 蓝领受雇者 制造业 浙江省

厂二代们不曾预料,进入工厂后最大的痛苦,来自他们强势的父母。温州创一代,多数从事重资产行业,经历过内部倾轧与江湖厮杀,性格强硬,控制欲强几乎是共性。厂二代普遍缺乏“江湖气”,温州老板学历低,习惯在酒局上谈生意,没有耐心听专业术语和“精英话语……

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