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深度报道或非虚构写作 工资报酬精品茶叶售价能达到3斤1万元，采茶女工们的手采茶叶收购价仍在20-50元/斤。一天到工，老板娘突袭检查，手里的茶叶就要折价；还要担心老板压价，甚至是拒收。在农业劳动力供大于求时，老板们总会宣称“是我们为农村女性提供了赚零花钱的机会”，却忽视……
源链接晋升中层后，开长会成了郝思嘉的工作常态，最长的会议从下午1点持续到凌晨1点。会议结束后，她立马在办公室开始通宵整理录音，逐一梳理十几位领导的发言，并与对方确认，形成正式纪要后落实会议部署。而这些工作，都是她在一天内完成的。
源链接约76%的外卖骑手的工作时长介于9~12小时，78.25%的即时配送员工作时长为9-12小时，15.95%的即时配送员工作12小时以上。外卖员、即时配送员的高收入有很大一部分是靠高时长积累的。
源链接刘彪称，自己2020年10月参与项目；2022年12月，所负责的主体部分交付；2024年6月30日，整体项目全部完成。直到今天，中建二局仍拖欠约40名工人工资，金额共计350万余元。2026年3月23日他收到了西安法院传票，中建二局起诉了他……
源链接“从2024年开始欠薪，到现在已有两年，社保也断了五个月。我们还在正常工作，公司却一直拖着不解决欠薪断保问题。”宾理汽车员工称，公司如今已全面停摆，上百员工家庭陷入生存危机，管理层长期失联，对欠薪、欠保、欠缴公积金一概不回复。
源链接李超在五得利面粉厂实行“十二小时”工作制，每月可请假四天，不算加班工资。2022年全年出勤313.48天，2023年出勤344.58天。合同约定每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，但实际工作时间远超合同约定。公司未为其购买相关保险……
源链接我爸成了体制外的职工，没有五险一金，工资只有几百块。像他们这种体制外电工，和正规工的差距很大——2015年，农电工的待遇是1500元左右，而体制内的在5000-6000之间。到我参与式观察的2020年7月，他们的劳动关系又要被转移到一个股份……
源链接绩效分配不合理也直接挫伤了医护积极性：她们县城一家原本口碑很好的口腔科，因绩效大幅下调，医生看和不看病挣得钱区别不大，索性打发患者去市里看病了。说来说去，折腾得还是最底层的病人。
源链接包括岸基人员与船员，被欠薪员工约有200人。自公司突然宣布停航以来，许多人连过年回家的钱都没能拿到。公司原董事长在给员工的回复中写道：“等待公司处置船舶资产之后，第一时间解决大家的问题。”但直到现在，我们一分钱都没收到。
源链接短剧拍摄结束快半年了，摄像师范祥仍未拿到他的劳务费。同样被欠薪的，还有曾为这家影视公司服务的400多名各类演员。多家短剧制作机构拖欠劳务费，有的已经拖欠数月，有的短剧制作公司在欠薪后干脆“跑路”了。
源链接招生断崖式下滑、运营成本持续攀升，让曾经红火的驾校门可罗雀。徐建新告诉记者，这些年身边有一些同行因连年亏损被迫转让驾校，有的则“抱团取暖”，通过整合求得一线生机。从90个教练到20个教练，从年培训万人到不足千人，徐建新坐在空荡荡的报名大厅里……
源链接最先被波及到的便是基层短剧从业者，据《娱乐资本论》报道，编剧的剧本收购价从3万元跌到1万元，配音价格从140元/小时被压到45元，就连群演日薪也从150元腰斩至80元。AI漫剧在降低生产门槛的同时，也正在切实压缩部分普通人的收入空间。
源链接农民把土地的经营权出让给承包商，又受雇在自家地里“打卡上班”，拿日结工资。自己种地不挣钱，投入高、风险大，还没有议价权。土地上的雇工大多是中老年妇女和老人，年轻时外出打工，年纪大了工地不要，只能回村做零工。
源链接张磊成为劳务派遣工6年，工作内容与正式工一致，却感到自己是“职场二等公民”。他与正式工的工资差距显著，年终奖和公积金均无。尽管有打卡记录等证据，维权依然困难，因为用人单位通过劳务派遣公司规避责任。张沁也经历了类似的待遇，她在央企工作多年，却……
源链接高广辉的妻子杨华思决定申请工伤认定，认为丈夫的猝死与长期加班有关。公司劳动合同规定员工不得拒绝加班，然而律师指出，这一做法违反法律，员工有权拒绝加班。高广辉的基础工资被用作加班工资计算基数，律师称这同样违法。高广辉在去世前的工作状态极为疲惫……
源链接春节后返岗的劳动者，迎来的不是新年新气象，而是劳动力市场的残酷现实：深圳欧陆通公司在开工第一天便通知全员停工待岗，发放最低工资标准的80%生活费，涉及工人上千人。与此同时，杭州娃哈哈精密机械有限公司解散，近200名员工被裁员，未召开员工大会……
源链接在2025年，退潮正式宣告来临。公开数据显示，成立于杭州的直播电商第一股遥望科技，在2025年前三季度均告亏损，累计亏损额达4.1亿元。其上半年财报显示，贡献了上市公司约六成营收的直播电商板块，同比下滑近两成。巨头的收缩迅速传导至整个杭州直……
源链接广州“制衣村”技工紧俏的原因在于熟练工难找，工人对工资和工作内容的选择性增强。许多工人不愿意接复杂工艺的活，导致工厂在旺季仍面临招工困难。老板们在招工时不仅要考虑工人的技术水平，还要面对客户压价的压力，导致人工成本过高，影响了厂子的运营。此……
源链接在中国广袤的中西部地区，有大量城镇人口人均可支配收入不足36000元的县城——平均数都不到3000元/月，中位数那只能更低——在这些县城里，有许多人每个月连3000元都拿不到，如果你月薪3000，你在这里就能跑赢一半的人。在这种薪资体系下……
源链接一些企业热衷于推行内部PK制度，设置不合理考核目标和严苛的惩罚措施，并强制收取员工PK金，实为变相扣除其工资。劳动者在未完成业绩目标时，常常面临“连坐”受罚，甚至接受羞辱性惩罚。律师指出，企业对劳动者进行经济处罚，法律上有着严格的限制，考核……
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