崔丽丽因公出差期间遭公司实控人性侵，后被诊断为创伤后应激障碍，无法正常上班。公司未为其申报工伤，反以“旷工”“严重违反公司制度”为由解除劳动合同，并断交社保，导致其无法向社保基金申报医疗费及补助金，只能向企业主张工伤待遇。

部分学生为完成学校硬性实习要求，不得不通过找关系、付费买实习经历来应付盖章，甚至有专升本机构老师帮备考学生统一盖章。学校对实习材料“睁一只眼闭一只眼”，客观上为挂名实习和付费实习提供了空间。

分拣员的工作就是在PDA上收到订单后，来回穿梭于不同区域，快速拿到订单上所有商品，然后去打包台打包，整个过程不能超过3分钟。每拣完一单，PDA上就会显示下一单，一旦按下“接单”，新一轮竞速又开始了，分拣员就这样在惊心动魄的3分钟里无限循环。

骑手万灯辉因债务压力，坚持全年无休，每天工作14到16小时，实际跑单时长不超12小时。平台设有防疲劳机制，跑单满8小时提醒，满12小时强制下线。万灯辉累计被强制下线240次，起初反感机制影响收入，但承认被下线期间只能休息。多数骑手不主动选择……

在本就就业机会不多的岛上，大龄、女性、母亲这三个标签，让她们总是被职场排除在外，只能辗转在餐厅、网吧打零工。在成为外卖骑士之前，她们像岸边的一艘艘小船，只能随着命运的波浪漂泊。

无锡健鼎电子工厂一工人家属称，该工人在厂内工作5年，每天接触苯和甲醛，于2025年8月被检测出白血病，但公司联合当地卫健委出具假报告，导致无法认定工伤。家属网络维权超半年，公司近日发起诉讼，意图追回前期已支付的35万元医药费。

2026年3月，全国城镇不包含在校生的16-24岁劳动力失业率为16.9%，较上月上升0.8个百分点；25-29岁劳动力失业率为7.7%，为2023年12月开始发布这一数据以来最高。国家统计局表示，发布不包括在校学生的失业率，更精准监测真正……

工厂工资也不是低到工人们活不下去，我见过许多充满韧性的工人家庭，他们可以压缩生活成本、拼命加班，维持住眼前的日子。可这样的劳动和妥协无法支撑起长远的生活，不管是婚育、买房等长远的规划，还是疾病、工伤等计划外的事情，都会一次次的让生活变得艰难……

有骑手坦言：去年夏天一天最多挣600多，现在只剩300左右。更惨的是，配送时限从30分钟一路压到19分钟，配送时限持续缩短，是所有受访骑手感受最明显的变化。而商家出餐慢、顾客不接电话，最后超时扣分的全是骑手。

杨师傅说，出现交通事故后，对方车辆的保险公司承担了他车辆的损失和其受伤后的治疗费用，但车辆因损坏严重，在维修厂维修了16天时间，在此期间他无法正常工作赚钱，“家里还有老人小孩，半个月的损失对我的影响也很大。”近期，他前后找到对方司机和保险公……

某陶瓷公司以“负激励”制度为由，因员工未完成月度业绩考核，多次从刘某工资中扣罚款项，并在工作群中公布扣罚明细。法院认定该行为违反《劳动法》，属于克扣工资，判决公司返还刘某被扣工资14908元。

外卖骑手田某每日接单前被强制投保，保费直接从报酬中扣除，猝死后家属申请理赔却遭保险公司以“非工作时间、非工作岗位”为由拒赔。法院认定保险公司未向实际投保人履行免责条款提示说明义务，相关约定不产生法律效力，最终判决保险公司赔付。

「90名中国工人花费逾百万赴迪拜务工被骗（2026.04.17）」90名中国工人向中介缴纳了总计逾百万元的中介费及押金，远赴阿联酋迪拜务工。然而，抵达后他们被安置在四面透风的简陋棚屋内，且在工作三个月后至今未获发薪。4月17日，走投无路的工人们曾前往中国驻迪拜总领事馆求助，但不知中国领事馆是否会提供实质性协助。

河南一名急救车司机在医院工作13年后被要求与第三方公司签订劳务派遣协议，拒绝后被停工降薪，最终被辞退。广东多名高铁安检员支付高额中介费后发现实际为劳务派遣，月薪仅2500元，每天工作超16小时。劳务派遣普遍存在于中小学、医院等，导致同工不同……

2026年春节假期后，杨千返回北京的一家互联网公司工作，很快接到公司准备裁掉三分之二研发人员的通知。被裁的不只是初级程序员，一位拥有八年工作经验的技术“牛人”，也上了裁员名单。而取代他的，是一位会用AI智能代码编辑器Cursor的应届生。

养老机构反映，养老消费券政策落地后，机构需为老人垫资数百万元，部分地区1至3月的补贴资金迟迟未结算，导致现金流紧张。机构如将垫资责任转嫁给老人，会被民政部门要求整改。补贴审核手续繁琐，资料整理上传需额外人力，部分老人因信息填报或系统原因未通……

最近，“单位不提供厕纸”成了热搜常客。从马斯克喊出“自带厕纸”，到国内不少公司默默撤掉卷纸架，理由就两字：省钱。有的员工直接吐槽：“公司连张纸都省，怕是要不行了！”

兰先生称自己全程不知贷款购买车辆的事，他以为要配合公司走面试流程，便在多份文件上签字、按手印，并在工作人员陪同下去税务局交购置税和车管所上牌。直到拿到行驶证，看见车主写的是自己名字，回家经女儿提醒，兰先生才意识到“可能被骗了”。

蒲公英的学生父母大部分来自于建筑、服务、制造、零售等体力劳动行业，学历和收入均处于城市中下层，家庭经济脆弱，居所偏远且不固定。虽然近年来一些城市中产家庭因认可学校的全人教育理念，将孩子送进蒲公英，但学校学生仍以非京籍、农村户籍的流动儿童为主……

沉默工时不是加班，不是迟到，不是旷工——这些好歹有记录在案，容易被抓住。沉默工时更隐蔽：它是被合法记录的、却实质上未产生价值的工时。这种空转，在制造业叫设备空载率，而在零售业，往往连个名字都没有，只剩下一句笼统的“人效不高”。