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深度报道或非虚构写作 工资报酬唐逸去年失业后，干了三个月的群演兼职，扮演过店员、白领、学生等角色，拿到的最高日薪是300元，但多数时候，她能拿到的酬劳还是80块。唐逸认为群演这份工作非常辛苦，报酬也很低，即便是按规定超时工作，加班费也只有20块。她听说群头之间素质参差不……
源链接特斯拉的HR通知张林，由于外部原因，特斯拉进行人员优化，将撤回对他发放的录用通知书（Offer）。张林只好把精力全部投入在找工作的事情上，但春招已经步入尾声，他的进展并不顺利。特斯拉解约了国内的所有应届生，这些应届生原本要入职的岗位包括技师……
源链接三明医改中，医务人员的薪酬改革是他们最看重的部分。如果医务人员的利益得不到保护，薪酬得不到提高，医改也无从谈起。全国范围内，医改是分阶段进行的，前一阶段以控制医疗费用不合理增长为主，现阶段主要通过“三医”协同治理，让医疗进一步回归到医疗机构……
源链接车企这么做，目的有二，降本减负，提高人效。员工总数减少，整体工作不少。离开的人越多，留下的工作就越多，被分摊到自己头上的工作就越多。这几乎是目前绝大部分车企员工的工作感受。所有人都是左手干着旧工作，右手领着新任务，拿着一份工资，干着1.5人……
源链接应届生被企业毁约，赔偿应届生一个月工资的做法，是否合理合法？应届生与企业发生纠纷，是否适用于劳动法及劳动合同法？如何保障应届生的就业权益？段和段律师事务所全球董事局执行主席、权益合伙人庄欣旺告诉澎湃新闻记者，企业毁约的这种违约情况下，如果企……
源链接近年，无人驾驶、新能源汽车、智能汽车一次次引起网络热议，在“未来将至”的造车浪潮中，智能汽车产业中的劳动实态却与其他“大厂”并没有什么区别。智己汽车的员工没能享受病假、工作强度大以致于无暇顾及家人；上汽的官方报道曾宣传近14万工人在假期依然……
源链接平台就业统计数据显示，截至2023年底，我国灵活就业人口已达2亿人，占全国就业人口的14.3%。外卖骑手的收入被平台各种扣款所“分”走，包括因超时、错送、提前点送达等被判为违规动作而导致的“扣款”，以及不明费用如“技术管理费”。此外，外卖员……
源链接根据东方财富Choice数据，新浪财经统计了申万行业住宅开发分类下上市房企的员工数量。截至发稿，剔除未披露和延期披露财报的上市房企，2023年末93家A股和港股上市房企的员工总人数为920296人，较2022年减少40888人。可以对比的是……
源链接明珠庄园的挖掘机工人高先生因未能收到工资而与建设单位发生纠纷，尽管有调解协议，但最终未能执行。明珠庄园面临着巨额负债，导致工人难以获得应有的报酬。高先生表示曾起诉明珠庄园，但款项至今未结，公司也被列入失信被执行人。项目负责人表示资金问题导致……
源链接近年，中国公务员以及事业编制人员被大幅度降薪，有人不得不提前退休，以锁定工资。有人原本计划去年退休，因期待一年后加薪再退休，未料新政策出台，今年的退休金被削减近三成。北京、上海及扬州等地近期再度传出因政府财政补贴减少，导致退休教师、医生等政……
源链接中国作为“世界工厂”，却一直没有相应规模的国内市场，这与普通劳动者收入不足，缺乏消费能力直接相关。据报道，2021年的城镇非私营单位中，10个省份的就业人员年平均工资超过10万元，其中北京和上海两地的年平均工资均超过19万元，西藏位列第三超……
源链接4月15日，马斯克在发给员工的一封信中表示，特斯拉将在全球裁员10%，可能影响约1.5万名员工。据知情人士透露，特斯拉中国这次裁员比例远不止马斯克说的10%，销售部门是裁员重灾区。裁员工作已经结束，被裁员工对特斯拉的赔偿方案还是比较满意，不……
源链接竞业协议已经从约束高管、核心技术人员变成无差别竞业。员工无论因何种原因离职，两年内都不得入职四十多家企业，竞业补偿金低于最低工资标准，令员工感到困扰。签署竞业限制通知书意味着员工无法入职一线互联网企业，导致员工选择冒险跳槽。企业滥用竞业限制……
源链接郑旭在某西部省份城市的一家三甲医院规培，目前是第二年。第一年时，他每个月的收入只有2000元出头，“可以说无法生活。”不久前他拿到执业医师证，每月工资因此涨了1000块，“但也只是勉强够用。”当地的社会平均工资在7000元上下。郑旭只能尽量……
源链接工地的组织结构像洋葱一样层层分明，与工人们日常工作直接接触的被称作班主，也是最小一级的包工头，他们直接和工人们交流，负责管理工人。而小的包工头上又有更大的包工头，就这样级级流转，维持着整个系统庞杂而有序的运作，这也使作为这具机器最小单位的工……
源链接在早期关于郑远元修脚房的报道中，都会提到“有保底收入、工作稳定”这一点——也正是如此，才扭转了当地人关于修脚的看法，加入到修脚行业。实际上除了公司管理人员有底薪外，我们店长和一线技师是没有五险一金和底薪的，纯靠提成收入。因纯靠提成收入，所以……
源链接内耗式加班成了正常现象，“广告行业就是一个劳动密集型的工厂，人力成本高，所以公司会通过让员工不停加班完成更多工作，来达到降本增效的目的”。而共享文档正是情绪爆发的产物。在她看来，集体情绪宣泄的背后是广告人“对这个行业的不甘心。他们希望广告行……
源链接在广西东南部某乡镇卫生院，助产士梁丽娜“今年还没有开张”。过去15年，她一直在这里的产科工作，同时管理医院的接生登记本。她清晰地看到登记本上的名单越缩越短，“以前每个月最低都能有30多个产妇，能保证至少每一天都有一个新生儿。”后来这个频率变……
源链接多特一个月要值一次这样的夜班，“但谁知道以后会不会变成一周一次呢？”，她的语气很俏皮。丁香园2020年调查了3000多位规培医生，统计发现55.2%的人表示每周要上1次夜班。只不过，值完夜班需不需要接着上班，就因每家医院而异了。值完24小时……
源链接根据相关报道，这些护士早在2023年8月就被辞退了。她们在疫情开始时经过层层筛选才获得上岗的机会，作为刚刚毕业的护士，她们凭借工作热情拿微薄的补贴收入（开始是每月1760元，半年后加上绩效约3000元），工作在抗疫一线。在此期间，医院没有与……
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