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工作时间梁园在山西当了将近30年矿工，他告诉水瓶纪元，为了多盈利，几乎每个煤矿都有“暗面”——这是煤矿未向监管部门备案的采煤点。张平提到，面对上面的安全检查，留神峪煤矿已经摸索出一套逃脱办法：检查时间通常在周一至周四，他们会把主巷道通往“暗面”的洞……
源链接不少大学生兼职家教时，需先向中介缴纳信息费，收费标准混乱，服务无保障。家长临时取消课程后，中介直接失联，信息费难以退还。线上家教平台还普遍要求学生无偿完成多次复习任务，且无薪资报酬，学生权益难以保障。
源链接《暂行规定》明确超龄劳动者提供了正常劳动的，用人单位支付的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。劳动报酬方面，要求及时足额支付，不低于最低工资。休息休假方面，一般不安排超龄劳动者加班，安排加班的应当遵守劳动法有关规定。工伤保障方面，用人单位应为……
源链接蒋本武在工作岗位突发脑出血昏迷，家属被告知“48小时内抢救无效死亡”才有可能获得工伤赔偿。家属坚持治疗13天后放弃，最终因超过48小时被人社局驳回工伤认定。家属认为父亲抢救期间已无生还希望，但因规定失去赔偿资格，只能通过法律途径申诉。
源链接有些职校学生在实习期间每天工作10至12小时，包括上夜班，从事与所学专业无关的劳动；有些实习岗位则使学生面临人身安全风险，包括三名学生在实习期间死亡：其中两人跳楼自杀，一人因病未得到及时医疗救治而死亡。
源链接AI工具本应减轻负担，但实际工作量反而增加。领导看到AI带来的速度后，直接把产出预期提高，任务清单越拉越长，交付周期被压缩。员工不仅要用AI完成原有工作，还要不断核实、修改AI生成的内容，加班成为常态，甚至需要通过“表演低效”来自保。
源链接质检工需要长时间使用显微镜，每天大约三到四个小时，且必须适应12小时轮班制。上午8:30上班，加班到晚上8:30是常态，上午和下午分别有15分钟茶歇休息；中午吃饭时间一小时，晚饭半小时。厂里每天都有离职的，送进去一批，过两周再看，能剩下一半……
源链接小学教师因生源减少被批量转岗至初高中，调岗后工作强度上升，休假减少，工资反而下降。部分教师表示，高中实行大小周，周末需加班，原有下乡和义务教育补贴取消，到手工资减少七八百元。新岗位压力大，班级成绩与职称评定直接挂钩，教师需适应不同学段学生管……
源链接深圳两家公司因强制员工加班被处罚，其中一家在三个月内违法延长336名员工工作时间，人均月延长44.23小时，另一家公司138名员工人均月延长91.22小时。官方仅作出警告并按每人300元罚款。法院案例显示，劳动者拒绝不合理加班不构成不服从工……
源链接工作聊天记录显示，张军多次遭遇公司体罚式管理：因30秒内未及时回复工作消息，被罚抄公司价值观10遍、100遍；因房源业绩不达标，多次被要求在休息日前往公园罚跑5公里打卡。长期无休的高强度工作、频繁的体罚式管理、无休止的业绩施压，层层累积压垮……
源链接中国大量私营部门劳动者的月均工资集中在五六千元左右，制造业普工、服务员、快递员等岗位工资难以支撑城市生活。普通劳动者议价能力弱，企业利润率有限，工会和集体协商机制偏弱，劳动时间长，工资增长速度放缓，许多人难以靠工资积累资产和抵御风险。
源链接规培期间总共有六个月的时间，我都是四天值一次夜班。这导致我几乎长了满脸的痘痘。值完夜班后我白天总是很困，眼睛不舒服，脑子转不动，一天也不知道自己在干什么。我还有偏头痛，严重的时候一个月疼两三次。规培期间还有很多考试，比如执医考试、市里独有的……
源链接近日有零跑员工在社交平台上爆料称，工厂夜班期间，37名零跑员工集体旷工，反对无偿加班。此前有消息称，零跑汽车修改了加班调休的政策，相关福利有所缩水，引发员工不满。截至发稿前，零跑汽车方面暂无回应。
源链接有网友认为，诸如这种集体性的旷工，并非单纯是个人对企业不满，而是属于群体情绪的集中爆发。如果公司宣传的“员工关怀”和实际体验完全不符，员工感受不到尊重和保障，归属感几乎为零，也就很有可能引起群体性的旷工行为。
源链接涉事皮卡搭载15人，车上人员刚结束在当地油茶林套种红薯的工作，多为附近村屯务工者，其中有不少中老年女性。务工工资通常按天结算，一天160元。事故发生前，当地已连续多日降雨，事发时漫水桥桥面被河水漫过，桥体无护栏、无明显警示标识。
源链接烟花厂的工人学历都比较低，基本上是初中以下水平。装药时最怕有火星，衣服的材质会影响火星出现的概率，人也不能多动，过多的摩擦会产生静电，而静电也能点燃火药。装药车间必须由人盯着，而人又最容易带来静电，正规的企业要求工人穿防静电服、鞋子，戴帽子……
源链接顾客称，自己点了咖啡，发现要等很久，很多骑手也在等，吧台只有一个女生，人忙得都虚脱了，也没吃饭，中间还打电话给店铺的人请求支援，称自己手划破了，语气很委屈，大家都舍不得继续催她。店工作人员称，按照规定，周末就是一个人值班或者是兼职，他们没有……
源链接朱先生说，自2024年8月起，团队开始为勾线文化的《魔天记》项目进行制作，每天工作12至15个小时，周末无休。到了同年9月份结款时间，孙某以各种理由拖延，项目上线后仍未付款，累计拖欠团队薪酬39540元，时间长达20个月。
源链接经查，该公司在2024年11月至2025年1月期间，违法延长336名劳动者工作时间，人均月延长工作时间44.23小时。南山区人力资源局依法对该公司发出《劳动监察责令改正指令书》，要求限期改正违法行为，该公司到期未提交整改资料。
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