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服务业 白领受雇者猿辅导武汉公司一名员工猝死事件引发关注，死者在加班期间失联，家属表示曾试图联系但未果。猿辅导回应称该员工在事发当天并未安排加班，但前员工爆料公司加班情况严重，单日加班超过6小时，管理苛刻，吃饭、上厕所都需报备。该公司曾因劳动争议被起诉，招聘……
源链接猿辅导一名员工猝死事件引发公众对教培行业员工权益的关注。多位在教培行业工作的受访者表示，虽然工作看似灵活，但加班和压力大是常态，员工常常需要背负销售考核压力。邱月（化名）称，续课的电话轰炸影响工资，平均每天需拨打40多次电话，续报期间甚至接……
源链接4月24日，小红书发布全员信，宣布将从5月1日起，不新增现金或期权竞业，原有的现金和期权竞业全部释放。同时，取消隔周周六工作的安排。全员信称，公司希望与员工建立长期关系，尊重员工“选择在哪里工作的自由”，并鼓励大家找到最能发挥自己创造力的工……
源链接2025年4月23日晚，猿辅导武汉公司一名员工猝死，引发社会关注。武汉公安东湖新技术开发区分局工作人员确认“猝死”事件，表示具体情况需与死者家属沟通。猿辅导武汉公司曾因加班情况严重被媒体曝光，员工反映单日加班超过6小时，管理苛刻，甚至吃饭……
源链接吴先生在接受媒体采访时表示，自己从事的工作月薪3万，每天早上7点起凌晨一两点睡。生病之后，基本上没了收入，家庭经济压力也比较大，女儿现在还小，自己也在想方设法考虑如何回归社会去挣钱。专家建议，每个人都做好自己的健康管理，高血压患者要尤其做好……
源链接近日，一名求职者因对佛山一公司单休政策表示不满，遭到招聘人员侮辱，被称为“下等人”。该招聘人员在情绪失控下发表不当言论，事后对此表示羞愧并道歉。然而，网友对此反应冷淡，认为其道歉并非真诚。佛山市人力资源和社会保障局表示，由于求职者与公司尚未……
源链接美驻华使馆发“中国奴隶劳工制造”假图，华春莹忍不住笑了。整治完外包再整治派遣，深度解析人社部《劳务派遣单位信用等级评价指南》。不少人感受到大环境差，反倒都准备着随时裸辞。至少一半的人撑不过劳动仲裁调解，外包岗的影响和优缺点引发讨论，部分外包……
源链接在面试中，作者因无法接受“10106”的工作强度而失去工作机会。尽管经历了多轮面试，最终在HR确认工作时长时，作者坚持拒绝高强度加班。作者曾因甲状腺结节辞职休息一年，重返求职市场后发现游戏行业的加班情况愈发严峻。尽管朋友们对这种工作模式表示……
源链接在2023年底，外企裁员潮席卷而来，许多员工在经历了不安后终于意识到裁员是不可避免的。赵檬在被裁后回忆，公司的福利逐渐减少，出差预算被削减，考勤和电脑使用时间受到严格监控。员工之间的沟通渠道受限，无法向上反馈问题，导致许多人在面对裁员时感到……
源链接近日，浙江玉环市第二人民医院一名35岁医生在岗期间呼吸心跳骤停离世，引发对医护人员健康及权益保障的关注。医生工作时间普遍超出法定标准，平均每周工作51小时以上，年轻医生和手术科室的工作时间更长。尽管法律规定医疗机构应合理安排工作时间并落实带……
源链接许多年轻求职者，特别是应届生，近期都反映曾遇到过“面试被留作业”的情况，有的是在面试之前通过作业进行筛选，有的是面试之后需要看作业质量来决定是否最终录取。求职者面临的压力加大，尤其是当作业要求耗费大量时间和精力时，可能导致他们在没有入职的情……
源链接大播客不合时宜拖欠工资且不尊重年轻人员工！ 最新事件进展与回应：网页链接 — 在给某些“文化高知”最后的体面却又被欺压后，终于决定公布出来了。 在2024-2025点1年间，国内头部播客@不合时宜TheWeirdo @\_R若含 @王磬 对我（前兼职制作人）及多位前实习生，实施了工资拖欠、不及时结款、管理混乱等，以及删除我原创劳动成果署名等恶劣行为！ 在不合时宜今天发布的付费节目《世界各地生活指南……
源链接某科技公司从员工工资中扣减单位应缴存的住房公积金，导致劳动者小张在与公司产生争议后申请劳动仲裁。仲裁裁决公司需退还公积金，但公司对此提出异议。法院审理认为，用人单位应承担的公积金是法定义务，不能通过协商改变或减免，最终判决公司向小张返还扣减……
源链接3月28日，胖东来创始人于东来在2025中国超市周上公开透露，2025年1—2月份，在交完社保以后，胖东来员工工资是9886元。此外，于东来还透露，2025年胖东来管理层的工资跟2024年相比也有很大的变化。“我们要开梦之城，要投资大概50……
源链接忽女士通过中介公司报名赴港工作，但因粤语培训不合格被告知无法前往香港。她质疑中介在签订合同时未告知粤语考核的硬性要求，认为自己可能被骗。另一位求职者张先生也遭遇类似情况，合同中未明确粤语培训与工作安排的关系，导致他面临退款困难。业内人士指出……
源链接近日，小鹿妈妈公司因存在“禁止工位放置私人物品”、“强制员工工位就餐”等规定被立案调查。员工反映，午休期间不得佩戴耳机，且外出取餐需填写登记表，违反规定将受到处罚。合肥市劳动保障监察大队指出，员工在午休期间有权自由选择是否离开公司，若公司强……
源链接近日，有多名网友在社交平台上反映，辽宁沈阳部分公司在招聘时要求面试者无薪“试岗”。律师认为，用人单位要求无薪试岗属违法行为，如果企业恶意骗取廉价劳动力，构成违法解雇的，员工还可以要求企业赔偿。赵良善律师强调，无薪试岗更是违法，试岗期工资必须……
源链接阿里巴巴回应称严格遵守国家劳动权益相关法律法规，绝不会辞退孕期员工。然而，网友爆料称一名孕妇因公司业务调整在怀孕期间被辞退，并爬上楼顶抗议。阿里表示该员工并未被辞退，并照常发放在岗工资。值得注意的是，阿里在2024年裁员2.5万人，节省成本……
源链接网传阿里孕妇顶楼维权，并拉出“强烈抗议阿里恶意非法解雇临产孕妇”的条幅 截至发稿@阿里巴巴 暂无回应 #阿里 孕妇#
源链接3月18日至21日，由于数月未领到薪水，广东广州绿瘦健康集团的员工连续四天在公司集会，讨要工资。网络资料显示，绿瘦是一家为顾客提供减肥相关服务的公司，网传其母公司壹健康的创始人可能已经跑路。21日，一名政府官员对员工表示，如果想尽快拿到工资，就必须签署协议放弃赔偿金，并接受分期支付的方式。
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